2024年党建工作计划

2024年是新中国成立75周年，是实施“十四五”规划的关键一年，也是落实区市第十次党代会部署的攻坚之年，做好党建各项工作，意义重大。要进一步提高站位、统一思想、坚定信心，以党建带业务、以业务促党建，全力配合、主动服务全市各部门、各领域对外交流交往，以实际行动投身“生态立市、文化兴市、产业强市、依法治市、稳定安市”的火热实践。

一、坚持政治统领，强化思想建设

1.坚持以学铸魂。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，持之以恒抓好党的二十大和二十届二中全会精神学习教育，推动外事干部坚持不懈读原著学原文悟原理，更加坚定自觉地用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。坚持“第一议题”制度，及时传达学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话，常态长效推动“第一时间学习领会、结合实际细化措施、坚定不移贯彻执行”机制。

2.夯实思想基础。加强党章学习教育，引导党员干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，自觉用党章规范一言一行，努力从思想上正本清源、固本培元，坚定理想信念，铸牢对党忠诚，站稳人民立场，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要积极发挥领导班子示范带头作用，依托党组理论学习中心组学习，定期开展集体学习和研讨交流，巩固主题教育学习成果。

3.强化党性教育。坚持领导干部讲党课，班子成员结合分管工作，每年至少讲1次专题党课。机关党支部书记要联系实际为支部党员讲好党课。要持续丰富开展党性教育活动，依托主题党日，通过重温入党誓词、过“政治生日”等形式，就近就便利用好红色资源、党性教育基地，学习先进典型和身边榜样，引导外事干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义。

4.抓实经常性学习教育。突出抓好党员干部理论学习，落实“三会一课”、主题党日等制度，用好“学习强国”、微信工作群等新媒体方式，采取线下讲授、政策解读、案例教学、现场体验、线上互动等方式，推动党的创新理论学习走深走实走心。

二、加强能力建设，强化责任担当

1.坚持以学增智。学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，把握好这一思想的世界观和方法论，运用好贯穿其中的立场观点方法，不断从党的创新理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧，努力把看家本领、兴党本领、强国本领学到手，着力提升政治能力、思维能力、实践能力，担负好党和人民赋予的政治责任。

2.加强政治培训。按照市委统一部署，积极选派党员干部参加轮训调训，加强机关党支部培训学习，教育引导党员干部胸怀“国之大者”，以坚持和加强党中央集中统一领导为最高原则，善于从党和人民的立场、党和国家工作大局出发想问题、作决策、办事情。切实加强政治意识，不断增强政治敏锐性，坚决防止“低级红”、“高级黑”，做政治上的明白人、老实人。落实领导干部政治能力提升要求，突出“关键少数”政治训练，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

3.加强能力提升。坚持干什么学什么，紧密结合区市中心工作，强化实践锻炼和专业训练，不断增强外事干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，加强斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力。紧密结合岗位职责和工作实际，抓好礼宾礼仪和外语翻译专业知识学习培训，填知识空白、补素质短板、强能力弱项，努力提升外事干部综合素养。

三、深化作风建设，建强战斗堡垒

1.坚持以学正风。深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，对标党风要求找差距、对表党性要求查根源、对照党纪要求明举措，深化落实中央八项规定及其实施细则精神，大兴务实之风、弘扬清廉之风、养成俭朴之风，以彻底的自我革命精神打扫政治灰尘、净化政治灵魂、纠正行为偏差。

2.践行群众路线。坚持把人民放在心中最高位置，坚守初心使命，厚植为民情怀，始终保持党同人民群众的血肉联系，自觉把以人民为中心的发展思想贯穿到各项外事工作之中。践行新时代“枫桥经验”，及时回应人民群众关于领事保护等关心关切问题。

3.落实“四下基层”制度。按照市委总体安排，结合驻村工作、信访日活动、领导干部上门服企助企活动，扎实开展“四下基层”工作，要明确工作内容、时间频次和纪律作风要求，做好统筹安排，避免扎堆重复。要注重宣传党的路线方针政策，通过讲党课、走访调研等形式，把党的创新理论和党中央重大决策部署讲清楚讲明白，推动问题解决在一线、矛盾化解在一线、工作落实在一线。

4.开展领导班子政治体检。要高质量开好民主生活会和组织生活会，对照检查的重要内容，切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入检视剖析，找根源、抓整改，切实发挥党内政治生活的“熔炉”作用。

5.扎实开展纪律教育。坚持经常性纪律教育与集中性纪律教育相结合，推动外事干部认真学习党的纪律规矩特别是政治纪律和政治规矩，筑牢思想防线，坚守纪律红线。通过常态化开展警示教育，引导党员干部特别是新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部学纪、知纪、明纪、守纪，把遵规守纪刻印在心，内化为日用而不觉的言行准则。

6.持之以恒纠治形式主义、官僚主义。坚决贯彻落实中央、区市关于力戒形式主义官僚主义，为基层减负工作要求，以精文减会为具体抓手，坚决守住年初制定的工作指标，防止文山会海反弹回潮。

四、紧抓工作任务，保障决策落实

1.激励干部担当作为。深入学习领会习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，树立重实干、重实绩、重担当的选人用人导向，用好公务员平时考核、年度考核等评优树先活动，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面，激励外事干部比学赶超。同时，要发挥优劣典型的示范警示作用，教育引导外事干部提升干事创业激情。

2.常态化开展突出问题整治。坚持问题导向和目标导向相结合，以“时时放心不下”的责任感，聚焦群众反映强烈以及工作中最突出、最需要注意的问题，实事求是、刀刃向内开展自查整改，强化统筹协调、上下联动，形成问题解决合力。同时要形成制度约束，以制度建设规范工作、提升质效。

3.推动高质量发展。把坚持高质量发展作为新时代的硬道理，坚持地方外事服务国家总体外交大局，积极主动对外宣传，开展涉藏外交；坚持地方外事服务经济发展，践行“外事为民”工作宗旨，立足全市经济社会发展需求，提升外事服务水平，努力构建外事工作高质量发展新格局，为建设社会主义现代化新拉萨不懈奋斗。